环球讯息:“就”在金秋“职”面未来 直播带岗专场招聘会举行


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金九银十正是招聘好时节,为满足蚌埠多元化就业需求,11月4日下午3时,蚌埠市人力资源和社会保障局主办,蚌埠日报社、安徽骏杰人力资源有限公司承办的蚌埠市人力资源和社会保障局暖民心促就业行动“‘就’在金秋,‘职’面未来”直播带岗专场招聘会在绿地珠峰A座18楼举行。

云招聘的形式,不仅提高了企业招聘效率,同时也为求职者提供了更丰富的就业指导,推进就业资源的高效衔接。本次直播间邀请14家企业来到直播现场,提供了600多个岗位,直播观看人数达到13.15万人。

“相较于传统的校招、网站发信息等招聘形式,直播带岗更方便,效果更好,对企业帮助挺大。而且官方组织的云端招聘,可信度高,前期也有大量预告,求职者知晓度很高。希望有更多的求职者可以通过直播带岗了解我们,加入我们。”安徽中微微元生物科技有限公司的人力资源主管顾女士说:“现阶段,公司有很多岗位急需招聘,通过直播带岗招聘既节省了我们的招聘成本,同时又能宣传企业,一举两得。”

招聘从线下到线上、现场到云端,以直播形式推介岗位,搭建了企业与求职者双向选择的平台,实现了人岗对接。当天,一批企业人力资源主管进入直播间,具体介绍了企业的实际情况、岗位要求、工作环境等等,方便了求职者更好地了解企业,也方便企业和求职者之间双向选择。不少企业人力资源主管表示,直播带岗招聘活动帮助企业打开了新思路,让企业和求职者都有了更多选择,希望这样的形式能给企业带来更多新鲜血液。

除了在网上投递简历以外,还有一些求职者心情迫切,特意赶到现场。本次活动现场共登记了6名求职者的信息,年龄在20-50岁之间,他们通过社区群看到此次直播招聘会。刚毕业不久的袁先生来到现场表示:“想找一份会计的工作,但是自身工作经验较少,不是特别好找,所以来到现场想要详细了解一下招聘情况。”在现场,人社专员登记了袁先生的基本信息并指导他注册登录三公里就业服务平台。

据介绍,蚌埠市三公里就业圈服务运营机构,通过渗透进入各个社区网格群,将招聘信息精准送达,打破了时空的界限,直播带岗与“三公里”就业圈的有效结合,更加促进解决现下“招工难”、“求职难”的问题。(融媒体记者 陈瑶 通讯员 吴圣杰)

关键词: 人力资源 双向选择 来到现场