金安区“四举措”扎实开展追讨欠薪专项行动 维护农民工合法权益

为深入践行以人民为中心的发展思想,切实办好群众牵肠挂肚的民生大事,做好群众天天有感的关键小事,六安市金安区紧紧围绕“两清零”目标,精心部署、统筹调度、压实责任、部门联动,全力做好“追讨欠薪专项行动”,维护农民工合法权益,及时防范和化解欠薪风险,确保春节期间社会大局稳定。

压实责任,高度重视促落实。该区区委区政府高度重视保障农民工工资支付工作,根据工作安排,印发了《关于开展追讨欠薪专项行动方案》,成立了专项行动工作组及7个包保督导小组,多频次召开工作会议和专题调度会议,研判工作形势,协调解决重难点问题。春节临,区委区政府又将该项工作纳入月度重点工作,实行周调度、月通报,及时掌握工作最新进展情况。

摸底排查,高效化解促规范。人社、住建等部门成立追讨欠薪专项行动联合检查组,以招用农民工较多的工程建设领域、劳动密集型加工制造业及新业态企业为重点,全面摸底排查,对存在重点隐患的乡镇、园区,领导组及时召开调度会议,制定工作方案,及时化解欠薪隐患。同时,领导组办公室建立工作台账,实时掌握全区重点欠薪隐患项目农民工工资支付情况、资金动态,做到底子清、情况明。

部门联动,高位推动促防范。强化部门协同配合,1月4日,区人社、公安、住建、信访等部门成立成立了2022年春节前保障农民工工资支付应急办公室,联合办公,协同处置、统筹协调全区农民工欠薪案件。同时,“应急办”针对现场集中办公发现的隐患以及存在的问题及时提出解决措施和工作安排,争取将问题化解在现场。

全面梳理,高质办结促和谐。区领导组办公室根据节前排查和“应急办”集中办公汇总问题,全面梳理全区存在欠薪隐患的重点项目,按照属地原则,明确分工、责任人和完成时限,定期对工作推进情况进行督导,及时到现场指导农民工工资清欠工作。截至目前,该区农民工工资清欠工作总体稳有序。

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