五台街道开展“四讲”活动 激发党员干部干事创业精气神


(资料图片仅供参考)

按照长安区“三个年”活动部署,为深入推进干部作风能力提升,五台街道以“转作风、强能力,重方法、促实干”为主题,每周一在街村干部大会上开展作风能力建设暨“四讲”活动,即班子成员讲工作思路,科办所长讲法规政策,科室干部讲业务知识,村党支部书记讲村域发展。通过“人人上讲台、岗位大练兵”,推动党员干部作风能力走深走实、入脑入心。自作风提升年活动开展以来,五台街道已开展“四讲”活动4期。

班子成员带头,以讲促学助提升

班子成员带头上讲台,立足岗位职责、分管业务和联系工作,提高政治站位,着眼全局,紧扣区委区政府工作部署,讲思路、定目标、谈举措,带动街村干部拓宽思路,解决班子成员“各人自扫门前雪”的本位意识,更加自觉站在全街道乃至全区的高度去统揽全局、思考问题、谋划工作。

科办所长示范,夯实责任担当

科办所长讲政策法规,促使全街办中层紧扣岗位职能和角色定位,主动学习业务,主动谋划工作,主动研究方法、主动担当作为,真正把中层干部锻造成干事创业的中坚力量,解决科级干部“坐井观天”的局限意识,更好更快的掌握政策、通晓业务,带动全体机关干部加强业务技能比拼,激发担当新作为。

科室干部争先,互学互鉴强本领

机关干部轮流讲业务,将“上讲台”作为锻炼干部的“大讲堂”,让干部按照岗位职责,真正把负责业务弄明白、讲清楚、落实好,激发潜能和活力,确保干部各尽其才、各尽其能、各尽其用,解决干部“出工不出力”的担当意识不足问题,在机关掀起人人争做业务能手,个个争当岗位标兵的热潮。

支部书记创优,鼓足干劲谋发展

村党支部书记讲村域发展,进一步理清村域发展思路,现场亮答卷、谋思路,解决村干部“当一天和尚撞一天钟”的过客思想,更加坚定主人翁意识,把自己当主人,带头把担当立起来,拼出干劲,以过硬作风推动村域发展提质增效。

华商报记者 李新怡

关键词: